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Gefaehrdungsbeurteilung

Die Gefaehrdungsbeurteilung (GBU) ist die systematische Ermittlung und Bewertung aller Gefaehrdungen am Arbeitsplatz — Pflicht nach §5 ArbSchG fuer jeden Arbeitgeber.

Die Gefaehrdungsbeurteilung ist das zentrale Instrument des Arbeitsschutzes. Sie umfasst:

  1. Arbeitsbereiche und Taetigkeiten erfassen
  2. Gefaehrdungen ermitteln (mechanisch, elektrisch, chemisch, biologisch, psychisch)
  3. Risiko bewerten (Eintrittswahrscheinlichkeit x Schwere)
  4. Schutzmassnahmen festlegen (STOP-Prinzip: Substitution → Technisch → Organisatorisch → Persoenlich)
  5. Massnahmen umsetzen und dokumentieren
  6. Wirksamkeit pruefen
  7. Fortschreibung bei Aenderungen

CERTISCAN unterstuetzt GBUs nach ISO 45001 mit einer 5x5-Risikomatrix, Kontrollhierarchie und automatischer Nachverfolgung offener Massnahmen.

Wie oft muss die Gefaehrdungsbeurteilung aktualisiert werden?

Bei jeder wesentlichen Aenderung (neue Maschinen, neue Stoffe, Unfaelle) und mindestens bei der jaehrlichen Begehung. Es gibt keine feste Frist, aber veraltete GBUs sind ein haeufiges Audit-Finding.

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